« Gérable et réalisable pour la communauté des affaires », selon Business Mauritius

Les barèmes de Rs 500 et de Rs 400 annoncés comme compensation salariale par le ministre des Finances est plus « haute » que ce qu’avait proposé Business Mauritius. Propos de son CEO, Kevin Ramkhelawon, suivant la réunion tripartite sur la compensation sur le salaire, ce jeudi 9 décembre 2021.

Selon lui, cette augmentation salariale, coutera aux entreprises, « environ 2 milliards en termes de cout additionnel. » Il reconnait que le contexte était difficile surtout avec la pandémie et le taux d’inflation qui est désormais à 4%, tout en soulignant que cette mesure est « gérable et réalisable pour la communauté des affaires. »

Compensation salariale : « Gérable et réalisable pour la communauté des affaires », selon Business Mauritius